Licenziata per avere superato il periodo di comporto causa COVID-19: il datore di lavoro deve riassumerla. 28 Marzo 2022Tags: Covid 19datore di lavoroLicenziamentoperiodo di comportoriassunzione Condividi Condividi su FacebookCondividi su Facebook Condividi su LinkedInCondividi su LinkedIn Condividi su WhatsAppCondividi su WhatsApp TweetCondividi su Twitter Post correlatiOffese sui Social Media23 Novembre 2021Smartworking e incidente26 Maggio 2021Pandemia e licenziamenti22 Maggio 2021Licenziamenti e Covid5 Maggio 2021